全球高管搜索和領導力咨詢公司Amrop對巴西、中國、法國、德國、印度、波蘭、英國和美國共8000人進行了工作意義調(diào)查。結(jié)果顯示，工作對“全球南方”國家的專業(yè)人士來說比對西方國家的同行更重要。他們還更重視延長工作時間，中國和印度有相當比例的專業(yè)人士愿意每周工作超過40小時。西方人缺乏領導雄心--只有42%的受訪者表示希望領導或建立企業(yè)。在全球南方，65%的人擁有這一愿望。（美通社）
